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2024人民网福建福州招聘公告

Tag: 人民网福建福州招聘 2024-01-31 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  2024人民网福建福州招聘公告已公布,计划招聘3人。福建公务员考试网现将其整理如下:

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  人民网-地方公司-招聘信息

  公司简介:

  人民网是“网上的人民日报”,是人民日报社控股的文化传媒上市公司。1997年1月1日,人民网正式上线。

  除中文版本外,已拥有7种少数民族语言版本和英、法、俄、阿、西、日、韩、德、葡、斯瓦希里、意、哈(基里尔)、泰、马来、希腊等15个外文频道,有强大的内容原创能力;全力打造观点评论、深度调查、权威解读、政策建议4类深度内容原创精品,仅“习近平系列重要讲话数据库”访问次数累计11.8亿次,是境外媒体报道中国的重要新闻源;由人民网运维的人民日报海外社交媒体账号粉丝数及影响力稳居国际主流媒体前十位。“领导留言板”是人民日报社专门为中央部委和地方各级党委政府主要负责同志搭建的网上群众工作平台,由人民网负责运营。新时代十年来,广大群众和经营主体的数百万件留言通过平台得到各地区各部门回复办理。在党的二十大相关工作网络征求意见及“十四五”规划编制网上意见征求活动中,“领导留言板”均为受权征集平台之一,2021年作为全过程人民民主的一项创新实践范例被载入《中国的民主》白皮书。人民网PC端、客户端、手机人民网、各新媒体账号用户数超过7.8亿。以“人民网+”客户端为龙头和枢纽,聚合“领导留言板”“人民好医生”“人民党建云”“人民视频”“人民优选”“人民维权”等功能,服务美好生活。多年来,人民网累计获得中国新闻奖41次,其中特别奖1次,一等奖16次。

  职位一:福建分公司——运营二部主任

  拟聘人数:1人

  工作地点:福建省福州市

  职位描述:

  1、根据市场需求,开拓客户资源,带领经营团队,完成经营任务;

  2、通过对市场情况的了解分析,不断探索新的商业模式和产品模式,为公司经营政策、产品规划提供建议与支持;

  3、及时了解客户动态,与客户保持良好沟通,积极维护良好的客户合作关系。

  任职资格:

  1、良好的政治素质和思想品德;

  2、遵纪守法,无不良从业行为记录;

  3、本科及以上学历,专业不限,具备3年及以上相关管理经验或岗位专业经验;

  4、熟悉互联网媒体行业的产品及营销方式,客户资源丰富,有大客户服务经验者优先;

  5、具备对市场和行业的敏感度,具备良好的品牌及营销策划能力,具备良好的应变及谈判能力,抗压能力强;

  6、具备良好的管理、协调能力及团队协作精神。

  职位二:福建分公司——资深媒介顾问

  拟聘人数:2人

  工作地点:福建省福州市

  职位描述:

  1、根据市场需求,培植和挖掘经营点;

  2、负责政企的合作、联系,合作渠道的规划和拓展;

  3、负责活动的策划及执行工作。

  任职资格:

  1、良好的政治素质和思想品德;

  2、遵纪守法,无不良从业行为记录;

  3、本科及以上学历,专业不限,具备2年及以上新闻、传播、广告、策划等相关工作经验;

  4、营销能力强,具有较强的语言表达和协调沟通能力。

  简历请投递至fujian people.cn,邮件标题请注明“姓名+职位名称”。

  职位三:新疆分公司——媒介顾问

  拟聘人数:1人

  工作地点:新疆自治区乌鲁木齐市

  职位描述:

  1、开拓客户资源,制定相应的产品及经营策略,完成经营任务;

  2、通过文案策划、活动策划等方式,提供营销系列解决方案;

  3、及时了解客户动态,与客户保持良好沟通,积极维护良好的客户合作关系;

  4、通过对市场情况和竞争对手的了解分析,不断探索新的商业模式和产品模式,为公司经营政策、产品规划提供建议与支持;

  5、完成公司交办的其他工作。

  任职资格:

  1、良好的政治素质和思想品德;

  2、遵纪守法,无不良从业行为记录;

  3、本科及以上学历,专业不限,具备2年及以上广告、传媒、互联网行业相关工作经验;

  4、具备对市场和行业的敏感度,具备良好的品牌及营销策划能力,具备良好的应变及谈判能力,抗压能力强;

  5、具备良好的管理、协调能力,具备良好的团队协作精神;

  6、有中央媒体、党政机关及事业单位、国有企业、投融资机构相关工作经历者优先。

  职位四:新疆分公司——行政专员

  拟聘人数:1人

  工作地点:新疆自治区乌鲁木齐市

  职位描述:

  1、制定招聘计划,完成各部门、各项目的人才招聘任务;

  2、负责每月员工薪酬、业绩、奖金的核算及发放管理;

  3、统筹各部门绩效考核制度,并不断完善绩效考核体系;

  4、负责公司企业文化的建设;

  5、负责劳动合同管理及劳动争议的处理;

  6、制定、调整薪酬福利方案及其他激励政策,以及有效的晋升机制和方案;

  7、建立行政管理的各项规章制度,负责监督、执行;

  8、完成公司领导交办的其他的工作。

  任职资格:

  1、良好的政治素质和思想品德;

  2、遵纪守法,无不良从业行为记录;

  3、大学本科及以上学历,人事、文秘、财务管理等相关专业;

  4、熟悉人事相关法律法规和政策规定并严格执行落实,爱岗敬业、公正客观,并严格遵守保密制度;

  5、有较强的协调沟通能力、工作责任心和团队合作精神;

  6、有一定文字功底,能熟练使用各种常用办公软件。

  简历请投递至xinjiang people.cn,邮件标题请注明“姓名+职位名称”。

  文章来源:http://hr.peopledaily.com.cn/Recruitment/notice/view.html?noticeId=297&g=2

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