福建省九龙江北溪管理局(漳州)招聘方案
福建省九龙江北溪管理局系福建省水利厅所属全额拨款事业单位，因工作需要，拟公开招聘事业单位工作人员2名，具体方案如下：
一、基本条件（符合《福建省省属事业单位公开招聘工作人员考试暂行办法》要求）：
（一）遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；
（三）身体健康，无重大疾病或传染病；
（四）热爱水利事业，能吃苦耐劳，适应水利艰苦行业工作、生活环境。
二、招聘岗位、人数及条件：
三、信息发布
有关招聘信息在福建人事人才网（www.fjrs.gov.cn）、福建省水利信息网 (http://www.fjwater.gov.cn)公布。
四、报名时间方式：
1.凡符合上述条件和要求者均可报名，报名时需提供以下材料：《福建省九龙江北溪管理局考试报名登记表》电子版先发E-mail报名，并用A4纸打印，贴近期1寸彩色免冠照片，提交身份证复印件、毕业证书复印件、基层工作经验证明等纸质材料一并邮寄。报名人员应对提供的材料真实性负责，如有弄虚作假者，取消报考资格。
2、报名时间：2011年4月28日—2011年5月12日。
3、联 系 人：廖相国，联系电话：0596－6776970
邮箱：Email:lxgbx@139.com
通讯地址：龙海市角美镇福建省九龙江北溪管理局,邮编363107。
五、考试
考试工作由福建省九龙江北溪管理局负责实施，并接受福建省水利厅人事教育处的监督指导。
考试采取笔试与面试相结合的方式，主要测试应聘者履行岗位职责所必须的专业知识、业务能力。拟聘人数与应聘人数达1:3以上方可开考，笔试、面试成绩采用百分制；按岗位拟聘人数1：3的比例从高分至低分确定面试人选，不足1：3的按实际人数确定;笔试面试时间另行通知。
笔试分占综合成绩的40％，面试分占综合成绩60％（综合成绩＝笔试分×40％＋面试分×60％），综合成绩合格线为60分。
六、考核与体检
体检和考核人选确定1人，按综合成绩从高到低排名顺序确定。
1、考核：根据考试的综合情况进行必要的考核与复审；
2、体检：参加体检人员需携带本人身份证、准考证，根据用人单位安排，到指定医院集中体检。不按时体检者，视同放弃资格；
3、考核体检不合格的，按综合成绩上合格线人员中依次递补。
七、办理聘用手续
1、拟聘人选在福建人事人才网（www.fjrs.gov.cn）、福建省水利信息网 (http://www.fjwater.gov.cn)。进行不少于7个工作日的公示。
2、公示结果不影响聘用的，根据有关规定与聘用人员签订合同，并办理聘用核准手续。聘用人员待遇执行事业单位有关规定和本单位同类人员相同标准。
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一、基本条件（符合《福建省省属事业单位公开招聘工作人员考试暂行办法》要求）：
（一）遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；
（三）身体健康，无重大疾病或传染病；
（四）热爱水利事业，能吃苦耐劳，适应水利艰苦行业工作、生活环境。
二、招聘岗位、人数及条件：
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招聘岗位 |
招聘人数 |
岗位资格条件 |
备注 |
||||
|
最高年龄 |
专业 |
学历 |
学位 |
其他条件 |
|||
|
专业技术岗位(1) |
1 |
30周岁（1981年1月1日后出生） |
水利水电建筑工程、 水利水电工程管理 |
全日制普通高等院校本科及以上 |
|
|
|
|
专业技术岗位(2) |
1 |
30周岁（1981年1月1日后出生） |
工程造价、 水利工程造价管理 |
大专及以上 |
|
具有2年以上基层工作经验。 |
|
三、信息发布
有关招聘信息在福建人事人才网（www.fjrs.gov.cn）、福建省水利信息网 (http://www.fjwater.gov.cn)公布。
四、报名时间方式：
1.凡符合上述条件和要求者均可报名，报名时需提供以下材料：《福建省九龙江北溪管理局考试报名登记表》电子版先发E-mail报名，并用A4纸打印，贴近期1寸彩色免冠照片，提交身份证复印件、毕业证书复印件、基层工作经验证明等纸质材料一并邮寄。报名人员应对提供的材料真实性负责，如有弄虚作假者，取消报考资格。
2、报名时间：2011年4月28日—2011年5月12日。
3、联 系 人：廖相国，联系电话：0596－6776970
邮箱：Email:lxgbx@139.com
通讯地址：龙海市角美镇福建省九龙江北溪管理局,邮编363107。
五、考试
考试工作由福建省九龙江北溪管理局负责实施，并接受福建省水利厅人事教育处的监督指导。
考试采取笔试与面试相结合的方式，主要测试应聘者履行岗位职责所必须的专业知识、业务能力。拟聘人数与应聘人数达1:3以上方可开考，笔试、面试成绩采用百分制；按岗位拟聘人数1：3的比例从高分至低分确定面试人选，不足1：3的按实际人数确定;笔试面试时间另行通知。
笔试分占综合成绩的40％，面试分占综合成绩60％（综合成绩＝笔试分×40％＋面试分×60％），综合成绩合格线为60分。
六、考核与体检
体检和考核人选确定1人，按综合成绩从高到低排名顺序确定。
1、考核：根据考试的综合情况进行必要的考核与复审；
2、体检：参加体检人员需携带本人身份证、准考证，根据用人单位安排，到指定医院集中体检。不按时体检者，视同放弃资格；
3、考核体检不合格的，按综合成绩上合格线人员中依次递补。
七、办理聘用手续
1、拟聘人选在福建人事人才网（www.fjrs.gov.cn）、福建省水利信息网 (http://www.fjwater.gov.cn)。进行不少于7个工作日的公示。
2、公示结果不影响聘用的，根据有关规定与聘用人员签订合同，并办理聘用核准手续。聘用人员待遇执行事业单位有关规定和本单位同类人员相同标准。
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