漳州市漳浦县事业单位招聘方案
为优化事业单位人员队伍结构，提高事业单位人员整体素质，经研究，决定面向社会公开考试择优聘用事业单位工作人员271名，有关事项如下：
一、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
3、具有良好的品行。
4、具有适应职位要求的身体条件。
5、18周岁以上，30周岁以下（即在1981年4月7日至1993年4月7日期间出生），对年龄条件有特殊要求的，以《职位条件一览表》中要求的年龄为准。
6、具备符合职位要求的文化程度和工作能力，所有报考者的毕业证书及相关证书必须在2011年7月31日前取得。
7、漳浦县户籍和漳浦县生源的高校毕业生（含2011年应届毕业生），在漳浦县服务期满的“三支一扶”毕业生，为漳浦县报考者；招考范围限在“漳州市”、“福建省”的，按以上原则，类推确认考生条件。
8、具备报考职位所要求的其他资格条件。
9、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、在近三年内被认定有考试作弊行为的人员、现役军人，以及法律规定不得报考的其他人员，均不得报名。报考人员不得报招聘后即构成应回避关系的招考职位。
10、未纳入机关、事业编制的人员。
二、报名时间、地点和要求
1、报名时间：2011年4月7日—9日（上午：08：00-12：00，下午：14：30-17：30）。
2、报名地点：漳浦县人才交流中心（绥安镇大亭路）。
3、报名时考生须持本人身份证、户口簿、毕业证书、毕业生就业报到证及职位条件要求的相关证件（以上材料均需原件和复印件，报名后留证明原件和证件复印件），近期免冠一寸照片3张。2011年应届毕业生报名时提交学校的《就业推荐表》，在职报考者应提交所在单位同意报考、同意辞职或已解除聘用（劳动）合同的证明，考核前交齐所需报名材料原件。报考者也可委托他人代为报名，委托他人报名责任由委托人承担。
4、实际报名人数与职位拟招聘人数比例原则上应达3：1以上方可开考。达不到比例的，相应减少该职位拟招聘人数，或经市人事局批准适当降低比例要求，或取消该职位的招聘（卫生系统面向全省招收的可放宽比例要求）。
5、招考专业目录按照2011年《福建省机关事业单位招聘专业指导目录（试行）》执行。专业条件设置为类别的，类别所列专业均符合专业招考条件；专业条件设置为具体专业名称的，应符合所列具体专业要求。
6、一名考生只能报考一个职位。
三、考试时间和内容
1、面试：职位代码01—10号采用面试方法，面试内容为医学基础知识。面试成绩满分为100分，60分以上为合格。面试具体时间、地点另行通知。
2、笔试内容和时间：职位代码11—67采用笔试方法。11—30笔试内容为医学基础知识，笔试时间为2011年4月23日下午2：30-4：30；31—67笔试内容为《综合基础知识B卷》，笔试时间为2011年4月23日上午09：00-11：00。笔试不指定复习教材。笔试成绩满分为100分，50分以上为合格；59-60职位另外划定合格线。笔试地点在准考证上明确。
3、退役运动员、退役士兵、参加"三支一扶"服务期满考核合格毕业生（包括参加"志愿服务欠发达地区计划"、"志愿服务西部计划"等其他相关项目）可享有笔试成绩加分待遇。其中，退役运动员、退役士兵的加分条件和标准按照闽人发[2006]10号执行，"三支一扶"大学生的加分条件和标准按照闽委办[2006]73号执行， "志愿服务西部"和"志愿服务欠发达地区"大学生的加分条件和标准按照团闽委联 [2007]7号执行。有关加分证明材料于报名时一并提交审核，逾期按不加分处理。
四、体检
1、面试或笔试成绩合格的，按面试或笔试成绩从高分到低分,以职位拟招聘人数1：1比例确定体检对象。如遇成绩相同时，以学历高者确定体检对象；如学历再相同，用面试确定体检对象。
2、体检依照国家规定的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》的要求执行。
3、报考者或招聘单位对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7天内提出复检，复检只能进行一次，以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用。体检、选岗缺席者，取消聘用资格。
4、在职报考者应于参加体检前提交所在单位同意其报考、同意辞职或已解除聘用（劳动）合同的证明，否则取消体检资格。
5、体检工作由县人事局负责组织。
五、考核
1、体检合格的考生为考核对象，考核工作由县人事局或用人单位负责。
2、考核内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及是否需要回避等方面的情况。
3、选岗：报考职位有多个单位的，考生根据考试成绩从高分到低分依次自主选择岗位。考生不选择用人单位的视为放弃聘用资格。
4、体检或考核不合格及放弃聘用资格所空缺的职位，不再递补。
六、聘用
对拟聘人员按规定进行公示，公示时间为7个工作日。经公示结果不影响聘用的，办理聘用手续，纳入编制管理，享受事业单位在编人员的有关待遇。
七、其他
1、本方案由漳浦县人事局负责解释。
2、未尽事宜按《中共漳州市委办公室、漳州市人民政府办公室关于印发〈漳州市市直事业单位招聘人员暂行办法〉的通知》（漳委办发[2006]24号）文件执行。
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一、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
3、具有良好的品行。
4、具有适应职位要求的身体条件。
5、18周岁以上，30周岁以下（即在1981年4月7日至1993年4月7日期间出生），对年龄条件有特殊要求的，以《职位条件一览表》中要求的年龄为准。
6、具备符合职位要求的文化程度和工作能力，所有报考者的毕业证书及相关证书必须在2011年7月31日前取得。
7、漳浦县户籍和漳浦县生源的高校毕业生（含2011年应届毕业生），在漳浦县服务期满的“三支一扶”毕业生，为漳浦县报考者；招考范围限在“漳州市”、“福建省”的，按以上原则，类推确认考生条件。
8、具备报考职位所要求的其他资格条件。
9、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、在近三年内被认定有考试作弊行为的人员、现役军人，以及法律规定不得报考的其他人员，均不得报名。报考人员不得报招聘后即构成应回避关系的招考职位。
10、未纳入机关、事业编制的人员。
二、报名时间、地点和要求
1、报名时间：2011年4月7日—9日（上午：08：00-12：00，下午：14：30-17：30）。
2、报名地点：漳浦县人才交流中心（绥安镇大亭路）。
3、报名时考生须持本人身份证、户口簿、毕业证书、毕业生就业报到证及职位条件要求的相关证件（以上材料均需原件和复印件，报名后留证明原件和证件复印件），近期免冠一寸照片3张。2011年应届毕业生报名时提交学校的《就业推荐表》，在职报考者应提交所在单位同意报考、同意辞职或已解除聘用（劳动）合同的证明，考核前交齐所需报名材料原件。报考者也可委托他人代为报名，委托他人报名责任由委托人承担。
4、实际报名人数与职位拟招聘人数比例原则上应达3：1以上方可开考。达不到比例的，相应减少该职位拟招聘人数，或经市人事局批准适当降低比例要求，或取消该职位的招聘（卫生系统面向全省招收的可放宽比例要求）。
5、招考专业目录按照2011年《福建省机关事业单位招聘专业指导目录（试行）》执行。专业条件设置为类别的，类别所列专业均符合专业招考条件；专业条件设置为具体专业名称的，应符合所列具体专业要求。
6、一名考生只能报考一个职位。
三、考试时间和内容
1、面试：职位代码01—10号采用面试方法，面试内容为医学基础知识。面试成绩满分为100分，60分以上为合格。面试具体时间、地点另行通知。
2、笔试内容和时间：职位代码11—67采用笔试方法。11—30笔试内容为医学基础知识，笔试时间为2011年4月23日下午2：30-4：30；31—67笔试内容为《综合基础知识B卷》，笔试时间为2011年4月23日上午09：00-11：00。笔试不指定复习教材。笔试成绩满分为100分，50分以上为合格；59-60职位另外划定合格线。笔试地点在准考证上明确。
3、退役运动员、退役士兵、参加"三支一扶"服务期满考核合格毕业生（包括参加"志愿服务欠发达地区计划"、"志愿服务西部计划"等其他相关项目）可享有笔试成绩加分待遇。其中，退役运动员、退役士兵的加分条件和标准按照闽人发[2006]10号执行，"三支一扶"大学生的加分条件和标准按照闽委办[2006]73号执行， "志愿服务西部"和"志愿服务欠发达地区"大学生的加分条件和标准按照团闽委联 [2007]7号执行。有关加分证明材料于报名时一并提交审核，逾期按不加分处理。
四、体检
1、面试或笔试成绩合格的，按面试或笔试成绩从高分到低分,以职位拟招聘人数1：1比例确定体检对象。如遇成绩相同时，以学历高者确定体检对象；如学历再相同，用面试确定体检对象。
2、体检依照国家规定的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》的要求执行。
3、报考者或招聘单位对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7天内提出复检，复检只能进行一次，以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用。体检、选岗缺席者，取消聘用资格。
4、在职报考者应于参加体检前提交所在单位同意其报考、同意辞职或已解除聘用（劳动）合同的证明，否则取消体检资格。
5、体检工作由县人事局负责组织。
五、考核
1、体检合格的考生为考核对象，考核工作由县人事局或用人单位负责。
2、考核内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及是否需要回避等方面的情况。
3、选岗：报考职位有多个单位的，考生根据考试成绩从高分到低分依次自主选择岗位。考生不选择用人单位的视为放弃聘用资格。
4、体检或考核不合格及放弃聘用资格所空缺的职位，不再递补。
六、聘用
对拟聘人员按规定进行公示，公示时间为7个工作日。经公示结果不影响聘用的，办理聘用手续，纳入编制管理，享受事业单位在编人员的有关待遇。
七、其他
1、本方案由漳浦县人事局负责解释。
2、未尽事宜按《中共漳州市委办公室、漳州市人民政府办公室关于印发〈漳州市市直事业单位招聘人员暂行办法〉的通知》（漳委办发[2006]24号）文件执行。
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