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中国科学院信息工程研究所招聘公告

Tag: 研究所招聘 2011-02-15    来源:福建公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  一、 研究所简介:
  中国科学院信息工程研究所 ( Institute of Information Engineering, Chinese Academy of Sciences,缩写为IIE, CAS)是2011年批准成立的中国科学院直属科研机构,主要从事信息安全领域研究工作,工作地点位于北京市。
  二、 岗位需求、职责及任职条件:
  研究所成立伊始,亟需大量信息技术领域及管理类人才!现诚招以下工作人员:
  中科院信息工程研究所2011年招聘需求汇总表(二)科研岗位
招聘岗位(岗位编号)
需求专业及学历要求
网络与系统安全方向研究人员(K001)
博士学历,计算机通信或信息安全相关专业。
网络与系统安全方向研究人员(K002)
硕士学历,计算机相关专业。
网络与系统检测评估方向研究人员(K003)
博士学历,计算机或相关专业。
网络与系统检测评估方向研究人员(K004)
硕士学历,计算机或相关专业。
信息智能处理方向研究人员(K005)
博士学历,计算机通信相关专业。
信息智能处理方向研究人员(K006)
硕士学历,计算机相关专业。
信息安全理论与体系研究方向研究员(K007)
博士学历,信息安全相关专业。
信息安全理论与体系研究方向副研究员(K008)
博士学历,信息安全相关专业。
信息安全理论与体系研究方向助理研究员(K009)
博士学历,信息安全相关专业。
通信与电磁安全方向研究人员(K010)
博士学位,电子与通信相关专业。
通信与电磁安全方向研究人员(K011)
博士学位,电子与通信相关专业。
数据安全方向研究人员(K012)
博士学位,电子、计算机或密码学相关专业。
数据安全方向研究人员(K013)
博士学位,电子与计算机相关专业。
  各科研岗位研究方向、职责和任职条件如下:

  1.网络与系统安全方向研究人员(岗位编号K001)
  (一)研究方向:
  主要从事网络安全攻防对抗方向的关键技术研发,包括网络安全威胁分析、恶意代码防控、应急响应与处置、操作系统安全、数据库安全等。
  (二)岗位职责:
  1、作为研究方向的学术骨干,组织参与网络与系统安全研究方向相关项目/课题的研究;
  2、负责完成所承担的科研任务,协助培养研究生;
  3、将科研成果形成论文,在国内外顶级会议期刊上发表高质量论文。
  (三)任职条件:
  1、博士学历,计算机通信或信息安全相关专业;
  2、良好的学术造诣,在重要国际会议和学术期刊上发表一定数量的论文;
  3、具有主持研究项目的能力和经历,曾参与国家重要/重大项目的经验;
  4、熟练的英语听说读写能力。
  5、具有全程参与科研项目、具有科研项目组织管理经验者优先;
  6、具备良好的领悟能力,工作持积极主动、精益求精,责任心强;
  7、对本领域科学问题具有敏锐的洞察力和创新意识;
  8、具有较强的独立工作能力和团队合作精神;具有较强的中英文口头表达能力和写作能力;有强烈的责任心和工作热情,并有良好的沟通能力。
  (四)其他要求和说明:
  1、主持过或作为主要人员参加过省部级以上研究课题/项目者优先考虑。
  2、请于应聘时提供已发表论文清单、代表论文2~4篇。

  2.网络与系统安全方向研究人员(岗位编号K002)
  (一)研究方向:
  主要从事网络安全攻防对抗方向的关键系统设计与开发,包括网络安全威胁分析、恶意代码防控、应急响应与处置、操作系统安全、数据库安全等。
  (二)岗位职责:
  1、负责或参与相关研究方向系统及平台的研制、实施和运行维护;
  2、参与相关系统的设计、开发、测试等工作;
  3、负责组织研发团队,开展相关系统或模块的设计、开发、测试;
  4、协助指导研究生。
  (三)任职条件:
  1、硕士学历,计算机相关专业;
  2、具有较强的系统设计、开发经验,曾实际组织过相关工具或系统的研发工作;
  3、熟悉网络安全攻防对抗技术,特别是恶意代码攻防技术;熟悉Windows系统底层编程,熟悉TCP/IP及互联网主要应用层协议,有相关大型系统开发经验者优先;
  4、有网络安全、数据通信方面、网络安全威胁分析经验者优先;
  5、熟练掌握C、Java、C#、C++中的两种以上编程语言及相关的研发工具;
  6、有一年以上网络安全系统开发经验者优先;
  7、具有一定的英语听说读写能力。
  8、具备良好的领悟能力,对工作持积极主动、精益求精的态度,有强烈的责任心;
  9、对本学科相关基础知识和理论有一定的理解和认识;
  10、具有较强的独立工作能力和团队合作精神;具有一定的中英文口头表达能力和写作能力;有强烈的责任心和工作热情,并有良好的沟通能力。
  (四)其他要求和说明:
  1、具有研发团队组织经验者优先考虑,参与过实际产品研发者优先考虑。
  2、请于应聘时提供已发表论文清单。

  3.网络与系统检测评估方向研究人员(岗位编号K003)
  (一)研究方向:
  主要从事网络安全事件的检测响应与评估的关键技术研发,包括面向云计算、三网融合下的网络安全检测及追踪溯源、网络安全态势感知、网络模拟仿真、网络与系统的安全性测评、认证授权、访问控制等。
  (二)岗位职责:
  1、组织参与三网融合、物联网、云计算环境下新型网络安全事件的检测响应与评估方向项目/课题研究;
  2、协助指导研究生,在国内外顶级会议期刊发表高质量文章。
  (三)任职条件:
  1、博士学历,计算机或相关专业;
  2、良好的学术造诣,在重要国际会议和学术期刊上发表一定数量的论文;
  3、具有主持研究项目的能力和经历,曾参与国家重要/重大项目的经验;
  4、熟悉网络安全检测响应与网络安全评估等相关研究工作;具有较强的创新能力以及理论与实践相结合的能力;
  5、熟练的英语听说读写能力。
  6、对本领域科学问题具有敏锐的洞察力和强烈的创新意识;
  7、具有全程参与科研项目、具有科研项目组织管理经验者优先;
  8、具备良好的领悟能力,工作持积极主动、精益求精,责任心强,对本领域科学问题具有敏锐的洞察力和创新意识。
  9、具有较强的独立工作能力和团队合作精神;具有较强的中英文口头表达能力和写作能力;有强烈的责任心和工作热情,并有良好的沟通能力。
  (四)其他要求和说明:
  1、主持过或作为主要人员参加过省部级以上研究课题/项目者优先考虑。
  2、请于应聘时提供已发表论文清单、代表论文2~4篇。

  4.网络与系统检测评估方向研究人员(岗位编号K004)
  (一)研究方向:
  主要从事网络安全事件的检测响应与评估的关键系统研制,包括面向云计算、三网融合下的网络安全检测及追踪溯源、网络安全态势感知、网络模拟仿真、网络与系统的安全性测评、认证授权、访问控制等。
  (二)岗位职责:
  1、作为研究方向的开发人员,参与该方向相关项目/课题系统和工具的研发;
  2、参与相关系统的设计、开发、测试等工作;
  3、负责组织研发团队,开展相关系统或模块的设计、开发、测试;
  4、协助指导研究生。
  (三)任职条件:
  1、硕士学历,计算机或相关专业;
  2、具有较强的系统设计、开发经验,曾实际组织过相关工具或系统的研发工作;
  3、熟悉网络安全检测响应与网络安全评估等相关研究工作;具有较强的创新能力以及理论与实践相结合的能力;
  4、熟练掌握C、Java、C#、C++中的两种以上编程语言及相关的研发工具;
  5、有一年以上网络安全系统开发经验者优先;
  6、具有一定的英语听说读写能力。
  7、具备良好的领悟能力,对工作持积极主动、精益求精的态度,有强烈的责任心;
  8、对本学科相关基础知识和理论有一定的理解和认识;
  9、具有较强的独立工作能力和团队合作精神;具有一定的中英文口头表达能力和写作能力;有强烈的责任心和工作热情,并有良好的沟通能力。
  (四)其他要求和说明:
  1、具有研发团队组织经验者优先考虑,参与过实际产品研发者优先考虑。
  2、请于应聘时提供已发表论文清单。

  5.信息智能处理方向研究人员(岗位编号K005)
  (一)研究方向:
  从事复杂网络环境下信息智能处理关键技术研发,包括面向复杂网络的信息获取与识别、高效多通道信息关联挖掘、隐私保护、视音频多媒体信息处理、热点发现追踪以及海量数据管理、数据高效存储和访问等。
  (二)岗位职责:
  1、从事三网融合、物联网、云计算等新型网络环境下信息智能处理技术研究;
  2、从事海量数据管理、面向云计算的安全终端、系统性能分析优化等相关技术研究;
  3、组织参与相关研究方向项目/课题研发;
  4、协助指导研究生,在国内外顶级会议期刊发表高质量文章。
  (三)任职条件:
  1、博士学历,计算机通信相关专业;
  2、良好的学术造诣,在顶级国际会议和学术期刊上发表论文者优先;
  3、具有主持研究项目的能力和经历,曾参与国家重要/重大项目的经验;
  4、熟悉互联网工作原理以及网络编程,熟悉TCP/IP及互联网主要应用层协议。有一年以上网络研发经验者优先;
  5、熟练的英语听说读写能力。
  6、具有全程参与科研项目、具有科研项目组织管理经验者优先;
  7、具备良好的领悟能力,工作持积极主动、精益求精,责任心强;
  8、对本领域科学问题具有敏锐的洞察力和创新意识;
  9、具有较强的独立工作能力和团队合作精神;具有较强的中英文口头表达能力和写作能力;有强烈的责任心和工作热情,并有良好的沟通能力。
  (四)其他要求和说明:
  1、主持过或作为主要人员参加过省部级以上研究课题/项目者优先考虑。
  2、请于应聘时提供个人简历、已发表论文清单、代表论文2~4篇。

  6.信息智能处理方向研究人员(岗位编号K006)
  (一)研究方向:
  从事复杂网络环境下信息智能处理关键系统研制,包括网络信息处理系统、热点发现追踪系统、数据高效存储和访问系统等。
  (二)岗位职责:
  1、从事复杂网络环境下信息获取分析系统、多通道信息关联挖掘系统、热点发现追踪系统、海量数据存储系统、面向云计算的安全终端、系统性能分析优化系统等系统的研制工作;
  2、负责或参与相关研究方向项目/课题的研究和开发实现;
  3、负责或参与相关系统的研制、实施和运行维护;
  4、协助指导研究生。
  (三)任职条件:
  1、硕士学历,计算机相关专业;
  2、具有较强的系统设计、开发经验,曾实际组织过相关工具或系统的研发工作;
  3、熟悉互联网工作原理以及网络编程,熟悉TCP/IP及互联网主要应用层协议。有一年以上网络研发经验者优先;
  4、熟悉Linux操作系统和Linux环境开发,熟悉C/C++等编程语言。具有2年以上C/C++研发经验,2年以上Linux系统的使用和研发经验者优先;
  5、具有一定的英语听说读写能力。
  6、具备良好的领悟能力,对工作持积极主动、精益求精的态度,有强烈的责任心;
  7、对本学科相关基础知识和理论有一定的理解和认识;
  8、具有较强的独立工作能力和团队合作精神;具有一定的中英文口头表达能力和写作能力;有强烈的责任心和工作热情,并有良好的沟通能力。
  (四)其他要求和说明:
  1、具有研发团队组织经验者优先考虑,参与过实际产品研发者优先考虑。
  2、请于应聘时提供已发表论文清单。

  7.信息安全理论与体系研究方向研究员(岗位编号K007)
  (一)研究方向:
  密码学相关数学理论与方法、密码算法设计与分析理论与技术、新型密码理论与技术(量子信息密码学,网络密码学及视觉密码)、安全协议的形式化分析与验证理论、安全协议的复杂性理论及应用、安全计算协议理论、实用安全协议的设计、分析与检测技术等。
  (二)岗位职责:
  1、作为研究方向的学术带头人,承担该方向相关项目/课题研究;
  2、指导培养研究生;
  3、主持完成所承担的科研任务
  (三)任职条件:
  1、博士学历,信息安全相关专业;
  2、长期从事相关领域研究,担任过863、973、自然基金等重要课题的负责人,有突出的科研成果;
  3、研究员岗位应有较强的科研工作能力和较深厚科研工作积累,具有较高的学术水平,在国内外学术界有一定的影响;正高级工程师应系统掌握本专业有关技术标准、规范及规程,具有对重大科研项目、大型工程项目进行评估和鉴定的能力和水平;
  4、为国家、院重要科技项目或等效项目中子课题项目的负责人;
  5、具有指导研究生的能力和经历;
  6、具有独立开展国际学术交流的能力;
  7、任副高级专业技术职务满5年;
  (四)其他要求和说明:
  1、提供能反映本人学术水平的主要代表性论著3篇;
  2、提供三位同行专家作为推荐人,并提供详细联系方式。

  8.信息安全理论与体系研究方向副研究员(岗位编号K008)
  (一)研究方向:
  密码学相关数学理论与方法、密码算法设计与分析理论与技术、新型密码理论与技术(量子信息密码学,网络密码学及视觉密码)、安全协议的形式化分析与验证理论、安全协议的复杂性理论及应用、安全计算协议理论、实用安全协议的设计、分析与检测技术等。
  (二)岗位职责:
  1、作为研究方向的研究骨干,承担该方向相关项目/课题研究;
  2、指导培养研究生;
  3、负责完成所承担的科研任务。
  (三)任职条件:
  1、博士学历,信息安全相关专业;
  2、从事基础理论研究者须在国际重要刊物或会议上发表过高水平论文,有较为突出科研成果;
  3、从事关键技术研究者应具有很强的研究开发能力,负责过工程项目的开发工作,有较强的开发经验和项目组织管理能力;
  4、副研究员岗位应了解本学科国内外现状和发展趋势,能够撰写出较高水平的研究报告或发表过较高学术价值的论文,主持1项及以上国家自然科学基金面 上项目或等效项目;高级工程师岗位应具有独立承担课题或组织工程项目设计的能力,能解决本专业领域的关键技术问题,取得具有使用价值或者社会效益的成果;
  5、能利用外语独立开展国际交流;
  6、任助理研究员满5年,或博士研究生毕业任助理研究员(工程师)岗位满2年,或博士后出站人员任助理研究员岗位满1年,或优秀博士后出站人员,或博士后第二站出站人员;
  (四)其他要求和说明:
  1、提供能反映本人学术水平的主要代表性论著3篇;
  2、提供三位同行专家作为推荐人,并提供详细联系方式。

  9.信息安全理论与体系研究方向助理研究员(岗位编号K009)
  (一)研究方向:
  密码学相关数学理论与方法、密码算法设计与分析理论与技术、新型密码理论与技术(量子信息密码学,网络密码学及视觉密码)、安全协议的形式化分析与验证理论、安全协议的复杂性理论及应用、安全计算协议理论、实用安全协议的设计、分析与检测技术等。
  (二)岗位职责:
  1、作为研究方向的学术骨干,参与该方向相关项目/课题研究;
  2、负责完成所承担的科研任务,协助培养研究生;
  3、将科研成果形成论文,在国内外顶级会议期刊上发表高质量论文。
  (三)任职条件:
  1、博士学历,信息安全相关专业;
  2、具有良好的学术造诣,在重要国际会议或国际 SCI 期刊上发表论文 2 篇以上;
  3、学术思想活跃。
  (四)其他要求和说明:
  1、年龄一般应在35 周岁以下,身体健康,品行好;
  2、请于应聘时提供已发表论文清单、代表论文1~2篇。

  10.通信与电磁安全方向研究人员(岗位编号K010)
  (一)研究方向:
  通信与电磁安全技术研究。包括通信与无线通信安全研究、电磁兼容问题研究,电磁防护相关系统设计技术及电磁相关测试检测技术研究等。
  (二)岗位职责:
  1、作为研究方向的学术带头人,承担该方向相关项目/课题研究;
  2、指导培养研究生;
  3、主持完成所承担的科研任务。
  (三)任职条件:
  1、博士学位,电子与通信相关专业。
  2、在重要国际会议和学术期刊上发表一定数量的论文。
  3、具有主持相关研究项目的能力和经历,曾参与国家重要/重大项目/课题。
  4、熟练的英语听说读写能力。
  5、具备良好的沟通和组织能力,以及良好的团队意识和合作精神。
  (四)其他要求和说明:
  1、主持过或作为主要人员参加过省部级以上研究课题/项目者优先考虑。
  2、请于应聘时提供已发表论文清单、代表论文4-5篇。

  11.通信与电磁安全方向研究人员(岗位编号K011)
  (一)研究方向:
  通信与电磁安全技术研究。包括通信与无线通信安全研究、电磁兼容问题研究,电磁防护相关系统设计技术及电磁相关测试检测技术研究等。
  (二)岗位职责:
  1、作为研究方向的研究骨干,承担该方向相关项目/课题研究;
  2、指导培养研究生;
  3、负责完成所承担的科研任务。
  (三)任职条件:
  1、博士学位,电子与通信相关专业。
  2、在国际会议和学术期刊上发表一定数量的论文。
  3、曾参与相关研究项目/课题。
  4、熟练的英语听说读写能力。
  5、具备良好的沟通和组织能力,以及良好的团队意识和合作精神。
  (四)其他要求和说明:
  1、参加过省部级以上研究课题/项目者优先考虑。
  2、请于应聘时提供已发表论文清单、代表论文2-4篇。

  12.数据安全方向研究人员(岗位编号K012)
  (一)研究方向:
  数据安全技术研究。包括系统安全与密码应用理论与技术研究、系统安全与密码系统设计技术研究、系统安全与密码应用安全分析技术研究、系统安全与密码应用测试评估理论与技术研究、网络数据保密与认证技术研究,网络密码应用安全分析技术研究及电子签名相关技术研究等。
  (二)岗位职责:
  1、作为研究方向的学术带头人,承担该方向相关项目/课题研究;
  2、指导培养研究生;
  3、主持完成所承担的科研任务。
  (三)任职条件:
  1、博士学位,电子、计算机或密码学相关专业。
  2、在重要国际会议和学术期刊上发表一定数量的论文。
  3、具有主持相关研究项目的能力和经历,曾参与国家重要/重大项目/课题。
  4、熟练的英语听说读写能力。
  5、具备良好的沟通和组织能力,以及良好的团队意识和合作精神。
  (四)其他要求和说明:
  1、主持过或作为主要人员参加过省部级以上研究课题/项目者优先考虑。
  2、请于应聘时提供已发表论文清单、代表论文4-5篇。

  13.数据安全方向研究人员(岗位编号K013)
  (一)研究方向:
  数据安全技术研究。包括系统安全与密码应用理论与技术研究、系统安全与密码系统设计技术研究、系统安全与密码应用安全分析技术研究、系统安全与密码应用测试评估理论与技术研究、网络数据保密与认证技术研究,网络密码应用安全分析技术研究及电子签名相关技术研究等。
  (二)岗位职责:
  1、作为研究方向的研究骨干,承担该方向相关项目/课题研究;
  2、指导培养研究生;
  3、负责完成所承担的科研任务。
  (三)任职条件:
  1、博士学位,电子与计算机相关专业。
  2、在国际会议和学术期刊上发表一定数量的论文。
  3、曾参与相关项目/课题。
  4、熟练的英语听说读写能力。
  5、具备良好的沟通和组织能力,以及良好的团队意识和合作精神。
  (四)其他要求和说明:
  1、参加过省部级以上研究课题/项目者优先考虑。
  2、请于应聘时提供已发表论文清单、代表论文2-4篇。
  三、 应聘流程及要求:
  (一)符合上述任职条件的应聘者,请将应聘材料发至
iiehr@cashq.ac.cn。邮件标题格式为:应聘IIE—岗位名称和编号—姓名,例:应聘IIE—综合处处长G001—林**。报名时间截至2011年3月31日。
  (二)应聘者须提供以下材料:
  1.IIE应聘人员信息简表(见附件);
  2.应聘人员简历;
  3.能证明本人能力、水平的相关资料(学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务任职证明材料、代表性论文等),建议打包压缩发送。
  (三) 收到简历之日起至2011年4月30日期间,我们会通知通过应聘材料审核的人员参加招聘考核。
  四、聘后待遇及管理:
  (一)人员招聘后实行合同管理。
  (二)薪酬面议,对于特殊人才实行协议工资制。
  (三)按照国家法律、法规参加社会基本保险,执行国家和地方政府的各项社会基本保险和福利待遇。
  (四)应届毕业生解决北京市户口。
  附件:IIE应聘人员信息简表

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